Mitarbeiter (m/w/d) Einkauf Technik- Schwerpunkt Bestandsmanagement und Warendisposition

In der Louis Europazentrale

Louis Jobs Einkauf

Für unsere Europazentrale in Hamburg-Allermöhe suchen wir dich ab sofort als Mitarbeiter (m/w/d) Einkauf Technik - Schwerpunkt Bestandsmanagement und Warendisposition.

Deine Aufgaben

  • Du bist zuständig für die Bedarfsermittlung und Warendisposition von Technikprodukten
  • Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben im Zusammenhang mit der Warenbeschaffung und Auftragserfassung für unser Zentrallager und unsere Filialen sowie das Liefertermin-Monitoring und das Überwachen von Rückständen
  • Darüber hinaus kommunizierst du mit Lieferanten und internen Abteilungen
  • Du arbeitest eng mit der Wareneingangs- und Rechnungskontrolle zusammen und bist für die systemseitige Prüfung und das Pflegen von Einkaufskonditionen zuständig
  • Mittelfristig wirkst du assistierend bei der Sortiments- und Preisgestaltung sowie an einkaufsseitigen Vorbereitungen für Marketingaktivitäten mit

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und besitzt Erfahrung in den Bereichen Einkauf und/oder Beschaffung
  • Dich zeichnen eine hohe Zahlenaffinität, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Organisationsvermögen und Genauigkeit aus
  • Einen sicheren Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen (insbesondere Microsoft Excel) setzen wir voraus
  • Idealerweise hast du bereits SAP-Kenntnisse oder mit vergleichbaren ERP-Systemen gearbeitet
  • Du hast Erfahrung im persönlichen und schriftlichen Umgang mit Lieferanten und verfügst über gute Englischkenntnisse
  • Abgerundet wird dein Profil durch Teamgeist, Belastbarkeit, Flexibilität und Spaß an der Arbeit. Du denkst jederzeit service- und kundenorientiert.

Wir bieten

  • Eine Position in einem dynamischen und durch Wachstum gekennzeichneten Unternehmen in einem modernen und wertschätzenden Arbeitsumfeld mit entsprechender Ausstattung
  • Interessante und vielseitige Herausforderungen mit hoher Eigenverantwortlichkeit im Rahmen von kollegialem Miteinander und einer Duzkultur auf allen Ebenen von Beginn an
  • Sympathische Teams mit kurzen Entscheidungswegen
  • Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, u.a. mit fester, wöchentlicher Lernzeit auf der digitalen Lernplattform Masterplan
  • Eine individuell abgestimmte und strukturierte Einarbeitungsphase
  • Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und zur Gleitzeit im Rahmen von flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 37 Std./Woche
  • Die Bezahlung oder den Ausgleich von Überstunden bei minutengenauer Abrechnung, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VWL und BAV
  • Eine Kantine mit vergünstigten Mahlzeiten, JobRad, einen Fitnessraum, Mitarbeitendenrabatt sowie zahlreichen Vorteilen bei Partnerunternehmen
  • Parkplätze, eine gute Anbindung an den ÖPNV und Bezuschussung des HVV-ProfiTickets

Zu einem späteren Zeitpunkt im Bewerbungsprozess hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz persönlich kennenzulernen.

Philipp Scharroba

Philipp Scharroba

Personalreferent

"Bei Fragen sprich mich gerne an. Du erreichst mich unter 040-734 193 157."